Manažer rokuVe 28. ročníku prestižní soutěže MANAŽER ROKU zvítězili Kateřina Kupková, ředitelka Lenzing Biocel Paskov, a Norbert Schellong, který vede Nemocnici Havířov. Prezident České manažerské asociace Petr Kazík nyní vysvětlil důvody vítězství.
Záznamy z akcíZkušený manažer ve vyhledávání talentů Vilém Vrba promluvil na konferenci Management ve 21. století o tom, jaké prostředí ve firmách vyhledává mladá generace. Podělil se o své zkušenosti s nabíráním generace mileniálů do firem a představil jejich cíle a motivace.
Záznamy z akcíPřinášíme příspěvek Ladislava Vernera na společné konferenci Institutu Equilibrium a České manažerské asociace s názvem Management ve 21. století. Ladislav Verner je majitelem rodinné firmy SOMA, která se specializuje na strojírenství a má silné mezinárodní působení.
RozhovoryČeská manažerská asociace uspořádala duel mezi lékařem funkční medicíny Janem Vojáčkem a známým horolezcem a motivátorem Radkem Jarošem. Jaká témata je spojují?
RozhovoryPozvání do Studia ČMA přijal Martin Cígler, CEO a předseda představenstva IT společnosti Solitea. Ta patří v současnosti mezi středoevropské lídry v nejnovějších technologických trendech.
Záznamy z akcíPříspěvek Libora Witasska na společné konferenci Institutu Equilibrium a České manažerské asociace s názvem Management ve 21. století.
Manažer rokuVyhlášením vítězů na pražském Žofíně soutěž Manažer roku nekončí. Česká manažerská asociace propaguje práci oceněných osobností i na půdě jednotlivých krajů České republiky,
Záznamy z akcíDalší příspěvek na konferenci Management ve 21. století přednesl Martin Hausenblas. Úspěšný podnikatel a politik z Ústí nad Labem založil společnosti ADLER Czech (nyní Malfini) a Liftago. Dlouhodobě propaguje vysokorychlostní tratě a autonomní vozidla. Věnuje se též filantropii. Za svou činnost byl oceněn titulem Vizionář v soutěži Manažer roku 2019. Působí také jako ambasador České manažerské asociace.
Manažer rokuV roce 2022 čeká soutěž Manažer roku již 29. ročník. Za dobu své existence získala velmi pozitivní ohlas, neboť umožňuje srovnání práce manažerských osobností napříč odvětvími.